Política de Privacidad

MOVING PEOPLE

Actualizado: 05 de agosto de 2026
Versíon: 1.0

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IDENTIFICACIÓN DEL RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO

TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES

La protección de los datos personales de las personas físicas está amparada en Portugal por la Ley n.º 58/2019, de 8 de agosto (en adelante, «LPDP») y por el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016 (en adelante, «RGPD»), que garantizan la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de dichos datos. Se consideran «datos personales» toda información, de cualquier naturaleza e independientemente de su soporte, incluidos el sonido y la imagen, relativa a una persona física identificada o identificable, por lo que la protección no abarca los datos de personas jurídicas. Se considera identificable a la persona que pueda ser identificada directa o indirectamente, en particular mediante referencia a un número de identificación o a uno o varios elementos específicos de su identidad física, fisiológica, psíquica, económica, cultural o social (por ejemplo, su nombre asociado a su número de teléfono o a su dirección de correo electrónico).

La presente Política de privacidad (en adelante, «Política») se refiere al tratamiento de datos personales realizado por MOVING PEOPLE Portugal, Sociedade Unipessoal Lda. (en adelante, «MOVING PEOPLE»), a través del sitio web https://movingpeople.com/ (en adelante, «Sitio web»).

El Sitio web permite a MOVING PEOPLE divulgar oportunidades profesionales, gestionar candidaturas y proporcionar información sobre sus servicios de selección internacional de profesionales sanitarios.

Mediante la lectura de la presente Política de privacidad, el usuario queda informado sobre el tratamiento de datos personales realizado por MOVING PEOPLE.

CATEGORÍAS DE DATOS PERSONALES

De acuerdo con las finalidades indicadas en la Sección 4, las siguientes categorías de datos personales podrán ser objeto de tratamiento:

  • Datos identificativos (nombre, edad);
  • Datos demográficos (nacionalidad);
  • Datos de contacto (contacto telefónico, correo electrónico);
  • Datos profesionales y académicos (profesión);
  • Otros datos: datos incluidos en el Curriculum Vitae y cualesquiera otros datos facilitados directamente por el usuario mediante comunicaciones a través de los canales puestos a disposición a tal efecto;
  • Datos de navegación: dirección IP y actividad de red.

FINALIDADES DEL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES

Los datos personales que recopilamos y tratamos se utilizarán únicamente para las siguientes finalidades:
  • Respuesta a solicitudes de contacto y suministro de la información solicitada por los usuarios;
  • Gestión de actividades de preselección, incluida la evaluación preliminar del perfil del usuario, con vistas a identificar posibles oportunidades de empleo y determinar la adecuación de su perfil a los procesos de selección desarrollados por Moving People.
  • Gestión de actividades de selección, incluidas la recepción, el análisis, la evaluación, la gestión y el seguimiento de la candidatura, así como la presentación del perfil a posibles entidades empleadoras.
  • Envío de boletines informativos y de otras comunicaciones comerciales o informativas por correo electrónico, SMS, WhatsApp o llamada telefónica;
  • Garantía del funcionamiento, la seguridad y la mejora del Sitio web;
  • Cumplimiento de obligaciones jurídicas derivadas de la legislación aplicable en materia de protección de datos, así como ejercicio de los derechos de los interesados y utilización en procedimientos judiciales.

MOVING PEOPLE garantiza la confidencialidad de todos los datos facilitados y procede a la recogida y al tratamiento de los datos de forma segura para impedir su pérdida o manipulación, utilizando las técnicas más adecuadas a tal efecto, de conformidad con la Sección 8 de la presente Política.

BASE JURÍDICA DEL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES

MOVING PEOPLE trata los datos personales de los usuarios sobre la base de los siguientes fundamentos jurídicos:
  • Ejecución de un contrato celebrado entre el usuario y MOVING PEOPLE, mediante la adhesión a los Términos y Condiciones del Sitio web, a efectos de (i) responder a solicitudes de contacto y proporcionar la información solicitada por los usuarios; (ii) gestionar actividades de preselección; y (iii) gestionar actividades de selección.
  • Interés legítimo de MOVING PEOPLE en garantizar el funcionamiento, la seguridad y la mejora del Sitio web
  • Consentimiento del interesado para el tratamiento de sus datos personales a efectos del envío de comunicaciones electrónicas comerciales;
  • Cumplimiento de las obligaciones jurídicas y contractuales a las que está sujeta MOVING PEOPLE.

El usuario garantiza que la información facilitada es verdadera, exacta, completa y actualizada, y es responsable de cualquier daño o pérdida, directa o indirecta, que pueda producirse como consecuencia de facilitar información que no cumpla estos criterios.
En caso de que los datos facilitados pertenezcan a un tercero, el usuario garantiza que ha informado a dicho tercero de los aspectos contenidos en el presente documento y que ha obtenido su autorización para facilitar sus datos a MOVING PEOPLE para las finalidades indicadas.

PLAZOS DE CONSERVACIÓN

MOVING PEOPLE únicamente conserva y trata los datos personales de los usuarios durante el periodo que resulte necesario para el cumplimiento de las finalidades anteriormente indicadas, aplicando criterios de conservación de la información adecuados a cada tratamiento y conformes con las obligaciones legales y reglamentarias aplicables.

MOVING PEOPLE mantiene los datos personales en sus sistemas de forma que sea posible identificar a los interesados de acuerdo con los siguientes criterios:

  • durante un periodo de tiempo no superior al necesario para la consecución de las finalidades para las que fueron recogidos, de conformidad con la Sección 4, salvo que las obligaciones jurídicas o contractuales dispongan lo contrario;
  • para cumplir obligaciones jurídicas o contractuales específicas;
  • hasta el ejercicio del derecho de supresión u oposición, que deberán ejercerse en los términos previstos en la Sección 9.

COMUNICACIÓN DE LOS DATOS

En el marco de los servicios de selección prestados por MOVING PEOPLE, los datos personales del usuario se comunicarán a las entidades empleadoras y/o entidades colaboradoras con las que colabora MOVING PEOPLE, siempre que su perfil se considere adecuado para sus respectivas necesidades de selección, en la medida estrictamente necesaria para la evaluación de su candidatura y la realización de las actividades de preselección y selección.

Salvo en los casos anteriormente mencionados, no se comunicarán ni transmitirán a personas o entidades terceras y externas a MOVING PEOPLE.

SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN

MOVING PEOPLE ha implantado las medidas de seguridad técnicas y organizativas adecuadas para garantizar la seguridad de los datos personales que le facilitan los respectivos interesados, con el fin de evitar su alteración, pérdida, tratamiento y/o acceso no autorizado, teniendo en cuenta el estado actual de la tecnología, la naturaleza de los datos almacenados y los riesgos a los que están expuestos.

Siempre que acceda a datos personales, MOVING PEOPLE se compromete a:

  • Conservar los datos mediante medidas de seguridad legalmente exigibles, de carácter técnico y organizativo, que garanticen su seguridad, evitando así la alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, de conformidad con el estado de la tecnología en cada momento, la naturaleza de los datos y los posibles riesgos a los que estén expuestos;
  • Utilizar los datos exclusivamente para las finalidades previamente definidas;
  • Implantar medidas de seguridad física para proteger las instalaciones;
  • Garantizar que los datos sean tratados únicamente por los empleados cuya intervención sea necesaria para atender la solicitud del interesado, estando estos sujetos al deber de secreto y confidencialidad. Si existiera la posibilidad de que la información fuera revelada a terceros para los fines mencionados, estos deberán estar obligados a guardar la debida confidencialidad de conformidad con lo previsto en el presente documento.

EJERCICIO DE DERECHOS

De acuerdo con las disposiciones del RGPD, el interesado puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos, oposición, retirada del consentimiento y a no ser objeto de decisiones automatizadas, solicitándolo por escrito por cualquiera de los siguientes medios y especificando el derecho o derechos que desea ejercer:

AUTORIDAD DE CONTROL

El interesado tiene derecho a presentar una reclamación ante la Comissão Nacional de Proteção de Dados (CNPD) en relación con cuestiones relativas al ejercicio de sus derechos y a la protección de sus datos personales, a través de la siguiente página web: www.cnpd.pt

MODIFICACIONES DE LA POLÍTICA DE PRIVACIDAD

MOVING PEOPLE se reserva el derecho de revisar la presente Política en cualquier momento que considere oportuno, por lo que se recomienda al cliente que consulte regularmente esta política de privacidad.

Actualizado el 05 de agosto de 2026.

¿Tiene alguna pregunta sobre sus datos?

Puede ponerse en contacto con nosotros para aclarar una duda, actualizar sus datos o ejercer alguno de los derechos previstos en el RGPD.

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